其中一个对掀动税法的关键秘密在您的偏爱是对自己您自己的商业并且转移税收结构到您的好处。 在此条款上，我们报道供给您作为业务责任人的一小部分300扣除额。

但是首先， I ’ d喜欢从问题开始： 在任意时候在您的寿命中，您的会计师是否提出它一观点执行您能放置为您工作税收减免的一个全面审查？ 如果您是象多数人员，答复很可能不是。 我不意味着作为响声会计师。 它是醒来购买权对情况多数会计师和注册合格会计师’ s是所得税编制人，不是所得税计划程序。 他们也许做准备纳税申报单一个细致的工作在他们的服务的范围之外，但是您现在了解的信息是。

该作为背景，让’ s花些不少时间显示是可用的一些更加强大，更加较少人知的扣除额。 当我告诉在研讨会时，我经常教关于我的顶层十收藏页的人或什么我有时称“金黄税秘密”。 按没有特殊顺序，他们是：

1.成就奖： 每年，您的公司能产生其员工三个不同证书。 这些证书中的每一个值得$1,600每在种类的年。 那意味着您能’ t为$1,600写员工支票，但是相当，您能存在他或她可减税礼品(在种类)。 示例包括滑雪设备、等离子电视、高尔夫俱乐部、炊具等等。 您有想法。 除现金之外，礼品可能确实是任何。

第一礼品是为长寿。 这现有被预留对更公司五年或。 您能存在礼品到您最长期的员工和，如果您是公司的唯一的员工，然后此明确地会是您。

第二是礼品是为安全性。 此礼品为在危险的商业的公司是典型地后备的象建筑或工厂。 我假设rehabbing的房地产将合格。

第三礼品是为销售额优秀。 您能授予您的最佳的销售人员根据他们的未清性能的此证书在上一年度期间。

2. 您的每年合作会议： 法律要求您每年更新您的正式公司文件。 这包括保留准确财务记录、公司解决方法和分钟等等。 因此，作为您的商业责任人，您能与一个假期结合您的年会，一箭双雕和使整个行程可减税! 并且您能带来您的系列，也是。

3. 您的公司体操： 不幸地，联邦税务局赢取了’ t直接地让您扣除您的体操会员的费用。 然而，在税码的第132部分(h)之下，您能扣除体操设备的费用。 因此舡鱼集，您的弓导电线设备，您在电视– ve看到的’不必提及自由重量，制定出长凳等等–全部可减税通过您的公司甚而的瞪羚培训人。

4.企业礼品： 您的公司能产生礼品单个$25.00每年。 通常，这些礼品产生作为年–结尾或节假日附加。 但是一点已知的细微差异是您的对其他公司的公司’ s礼品是无限的。 因此我假设您的公司可能产生一个公司体操会员您的朋友’ s公司。 我我能’ t看到所有原因为了您的朋友’ s公司能提供一个公司体操会员给您的公司反回。

5.饭食和寄宿： 在第119部分之下，您的公司能包括对于隔夜逗留和住宿费的是必需的费用饭食。 这些行程也许介入研究新产品、更好的货源，新的房地产交易等等。

6.把您的孩子放在工资总额上： 而不是支付您的孩子折让，雇用您的孩子并且放置他们工作。 他们’ ll直接了解，重要性的有他们自己的商业，并且他们的薪金是充分地可减税的。

7.研讨会： 您的公司能支付培训研讨会的费用，即使他们与您的本期营业无关。 因此，例如，如果您在回赎权的取消，您comapy想要了解如何投资能支付运费。 怎么样事情喜欢高尔夫球课、滑雪课程、舞蹈课或者佩戴水肺的潜水？ 这些可能全部是包括的!

8.照料受扶养的人计划： 这包括幼儿和我们的成人父项，必须经常现今启用对我们帮助的税码允许您扣除$5,250费用的与照料受抚养者交往。

9.搬家费： 您的公司能支付一行政移动–的费用它是否在城镇间或全国各地是。

10. 您的退休计划。 您的公司能设立其自己的退休计划。 它可能包括您，您的配偶和甚而您的孩子。 有退休计划的许多不同的类型选择的从，并且报废专家可帮助您选择计划的最佳的类型您和您的系列的。 想象雇用您的子项、孙或者甥女或者侄子为您的商业和付他们他们安置到从时间的可减税退休基金他们是年龄7.的一个可减税薪金工作。 您也许也希望自处理该计划到您偏爱的投资。 请想象将产生他们的财务占先。

并且那些是十倍我的收藏页。 有可用的许多帮助您除税务的之外。 通过适用这些税收减免，与可用其他300的扣除额一起于业务责任人，您在您的税收法案能每年救自己千位美元。 花些不少时间看到什么扣除额供给您，并且肯定您不多付您的象百万的税务其他美国人!

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