ほとんどの場合ホームの慰めを楽しむ彼らの時間のほとんどを使って熱望している人々はホームから働くことを選択する。 人々はまた別の収入を得るホーム基づかせていたジョブを達成する専門家と同様、個人的な様々な必要性を選択する。

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家庭で働くことは有利な疑いでなかったりしかし問題となる。 家庭で働くことの賛否両論の一部は次にリストされている。

賛成論:

1。 快適な位置

ホームからオフィスへの毎日に取り替えることはまたその逆にも何人かの人々にとって扱いにくく、高い。 物に十分のスペースがプライバシーの量を維持するには事務所を作る家あればそれよりよい何もない。 あなたが通常常連と可能12時間のオフィスジョブでないグループと長時間共有できるこうすれば。

2。 柔軟性

あなた自身の就業時間を把握でき、スケジュール9に5厳密のに続く必要がない。 満足するまでほしく、働き続ける時はいつでも壊れ目を取ることができる。 服装規定が限りでは極度な自由がある。 できるだけ快適そしてあなた自身の主任である場合もある。

3。 節約

燃料の費用で削減し、家庭で働くことによってお金を貯めることができる。 車の維持費はまたその結果減る。 ホームからの民間会社に勤めていればそれらはまたpart.の支出の作業そして質問に必要な装置を供給しない。

4。 他の理由

ホームから働くより少ない圧力を経験する人々がある。 彼らは同僚および主任の干渉なしに彼らの作業に制御し、集中してもいい。 健康上の問題はまた家庭で働くことによって解決することができる。

反対論:

1。 -協力者の残りから家庭で分離されれば働かせれば社会生活からの分離。 働く缶だけは時々非常に退屈、時間のかかる。 援助の手なしで多くの作業問題を解決できないかもしれない。 社会的な相互作用の欠乏は作業を妨げる他の心理的な問題および不況をもたらすことができる。

2。 限られたオプション-ジョブがそうすることを可能にしなければ働くことができない。 例えば、広報のフィールドにかかわれば、人々とのコミュニケーションはあなたのために不可欠である。 そのような状態のホームから働くことを選択できない。

3。 装置の支出-オフィスが作業に家庭で必要な装置を提供しなければ費用を高めることができる。 これはこの費用を負う十分な節約がない人々のために問題となる。 家で最低のプライバシーが作業に必要となるので適切なスペースがオフィスをセットアップすることを必要とする。 それが使用できなければセットアップすることはさらにもっと高い。

4。 -作業がそれから基づくプロジェクト月例支払点検を受け取らないかもしれなければなら規則的な収入無し。 金融情勢は財政をそのような場合には非常によく維持しなければであるならない。

5。 欺瞞-ホームから働いているので顧客によって完全に信頼されないかもしれない。 sincererityは監視の下であるかもしれない。 これは顧客に専門の画像を妨げる。

6。 -就業時間の間に気晴らしの原因でもいい子供がいれば気晴らし。 訪問者はまた働く間、妨げることができる。 妨害のそのようなもとを避けることができない。

7。 訓練-このタイプの成功する努力のための大量の自己訓練、エネルギー、献呈および財政の安定性を必要とする。

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